Hello everyone，给大家介绍一下我在美国这半年来学习、了解到的找工作的方法， 希望能帮助到大家。

首先自我介绍一下，我在美东村里学校念STEM certified的硕士项目，项目时间不到一年。上学期开始在美国找工作，由于本人运气非常好，所以比其他人早一些拿到了offer。我们班也有好几个中国学生拿到了美国公司的offer，也有找到了国内工作的。大部分人还在求职阶段，不过前景还算是乐观。

我所了解到的美国找工作情况主要源自学校career service开设的简单课程还有一些learning sessions， career coach的帮助以及其他能力非常强的国际生的交流。以下给大家讲一下求职的渠道、如何准备以及有哪些资源可以使用。

- 校园招聘：一些大公司每年都有相对固定的招聘时间还有流程，比如从7、8月可以投递来年入职的校招岗位简历，9月-12月左右面试发offer并确定入职时间； 此外大部分国内的企业都会有基本固定的校招timeline

- Career fair：每个学校都会举办career fair，一般至少有秋、春两次，邀请企业到校园现场与学生面对面沟通交流，有些企业收到了合适的简历会很快发面试邀请。另外，有些早就开放了校招网络投递通道的公司也会趁这个时间在学校安排面试

- 不定期招聘：非常多企业并非有固定的校园招聘时间点，而是在有用人需求时post招聘信息，收简历。如果学生的技能符合岗位需求也是可以投递的

- Net-working发现工作机会：与校友或其他职场人事net-working并被refer

- 对行业、公司、岗位的research：如果有特别感兴趣的行业、公司乃至岗位，提前了解其岗位要求，公司是否有固定的招聘timeline等情况。可以通过networking进行了解，也可以自己做research

- 简历：没有one size fit all的简历，根据job description调整描述，图出个人符合岗位需求的技能

- Cover letter： 投递简历时如果可以选投cover letter，尽量投。与简历同理，需要根据岗位需求进行调整

- Interview：收到了面试邀请，一定要进行mock interview，从语言和内容两个方向进行锻炼； 此外，除了常规的behavioral questions，不同企业还会有一些特殊的interview，如case interview，technical interview，这些也是需要提前准备的。

（一点tips：充分了解自己过往的经历，整理成文但不要背稿。把面试当作与企业互相了解的机会，真诚地让人了解你）

- Net-working： 可以与行内校友或者其他职场人事进行net-working，了解行业状况、企业文化、看重应聘者的哪些特质等等

- Net-working2：如果投了某企业的岗位，恰好企业来学校做information session或者参加了career fair，务必要去跟来的人好好net-working

- Net-working3：interview之前如果能找到业内人事进行net-working也有助于准备得耿充分

- 网络：各类论坛、公司官网、微信群等等等等

- 学校资源：每个学校都有career center，尽量主动去跑跑看看有什么资源能使用，多跟career center得老师、staff聊聊； 此外每个学校也会有自己的网站post招聘信息

- 参加企业来学校开的宣讲会，了解企业，net-working

- 校友资源：net-working 重要资源； 如果自己找不到某行业相关校友，可以问问学校老师、faculty等等

最后说下我自己的情况，我自认为是因为过往的美国找工作经验跟目前找的这份在同一个行业（虽然做得事情内容完全不一样）所以通过了简历关。面试之前mock interview了几次，通过了面试拿到了offer，运气还是比较好的。再这之前也投了几十个公司，也没有什么回复（有拒信orz）。大概找工作也还是要有点运气的吧。希望大家都可以如愿以偿，运气爆棚!